Ziel des Programms ist die Steigerung der Karrierechancen von Postdoktorandinnen und Juniorprofessorinnen mit Familienverantwortung durch die Entlastung von Routineaufgaben in der Lehre. Für die Entlastung stehen Mittel zur Finanzierung einer Lehrvertretung oder zur Einstellung einer Hilfskraft zur Verfügung. Bewerbungen für das Wintersemester 2021/2022 können bis einschließlich 15. April 2021 eingereicht werden. Antragsberechtigt sind Postdoktorandinnen und Juniorprofessorinnen ohne Tenure Track, mit mindestens einem Kind bis zu max. 12 Jahren bzw. bis zur 6. Klasse oder jünger oder mit Pflegeverantwortung.

Weitere Informationen finden Sie auf der Ausschreibungsseite.