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181. Ausschreibung der Fördermittel aus dem Finanzfonds zur Umsetzung des gesetzlichen Gleichstellungsauftrages  
Wie im vergangenen Jahr wird auch im Jahr 2023 wieder ein Betrag in Höhe von 50.000 Euro für die Förderung von Projekten, die den Zielen der Gleichberechtigung der Geschlechter oder der Verbesserung…  
182. Neufassung der Richtlinie Antidiskriminierung verabschiedet!  
Die bisher geltende Richtlinie zum Umgang mit Diskriminierung, sexualisierter Gewalt und Mobbing wurde überarbeitet und mit dem neuen Titel "Richtlinie Antidiskriminierung der Universität zu Köln"…  
183. Uni Köln setzt ein Zeichen: Feministisches Kunstprojekt SOLANGE von Kathatrina Cibula enthüllt!  
In diesem Jahr ist die Universität zu Köln eine Zusammenarbeit mit der renommierten österreichischen Künstlerin Katharina Cibulka eingegangen: An einem Baustellengerüst des Hauptgebäudes in Richtung…  
184. Das Referat Gender und Diversity Management ist nun auch auf Instagram! | @gedim_uni_koeln  
Seit März 2022 finden Sie uns auf Instagram unter dem Namen @gedim_uni_koeln. Auf unserem Profil möchten wir Sie mit aktuellen News und Infos zu Themen rund um Diversität, Perspektivenvielfalt und…  
185. Vortrag mit Dr.‘ Emilia Roig im Rahmen der Diversity-Woche 2022 | 1. Juni 2022  
Am 1. Juni 2022 findet im Rahmen der Diversity-Woche von 14.00 bis 16.00 Uhr eine Online-Veranstaltung mit der Bestsellerautorin Dr.' Emilia Roig (WHY WE MATTER) zum Thema „Warum Intersektionalität…  
186. DIVERSITY-Woche 2022: Hissung der Regenbogenflagge auf dem Albertus-Magnus-Platz  
Im Rahmen der Diversity-Woche vom 30.05. - 03.06.22 zeigt die Universität zu Köln erneut Flagge vor dem Hauptgebäude auf dem Albertus-Magnus-Platz. Mit der Regenbogenflagge setzt die Universität…  
187. Stellenausschreibung Studentische Hilfskraft (m/w/d) im Referat Gender & Diversity Management gesucht | Bewerbungsfrist 30. Juni 2022  
Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt sucht das Referat Gender und Diversity Management eine Studentische Hilfskraft (m/w/d) für bis zu 16 Std./Woche insbesondere für die Bereiche Antidiskriminierung und…  
188. Studentische Hilfskraft (9 Std.) für die Auftaktkonferenz „Gender:Trans:For:mationen" | Bewerbungsfrist 1. Juni 2022  
Das Referat Gender und Diversity Management sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Studentische Hilfskraft (m/w/d) für 9 Std./Woche als Unterstützung für die Planung und Umsetzung der…  
189. Netiquette der Universität zu Köln zur digitalen Kommunikation veröffentlicht  
Die Netiquette enthält Grundsätze für die digitale Kommunikation in allen öffentlichen und internen digitalen Kommunikationsräumen der Universität zu Köln. Diese soll unter anderem dazu beitragen ein…  
190. Ausschreibung der Jenny Gusyk – Gleichstellungspreise 2022 | Bewerbungsfrist: 15. Juli 2022  
Die Universität zu Köln lobt ernuet drei Jenny Gusyk-Preise im Bereich Gender & Queer Studies (Nachwuchspreis), Gleichstellung (Innovationspreis) und Familienbewusste Führung aus. Bis zum 15.…  
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