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191. Jenny Gusyk Gleichstellungspreise 2021 verliehen  
Rund 70 Akteur*innen und Interessierte verfolgten die Vorstellung der Jenny Gusyk Preisträger*innen 2021, die im Rahmen des GenderForums in Form von kurzen Videobeiträgen präsentiert wurden. Den…  
192. Einladung zum 9. GenderForum | 25. November 2021  
Das Referat Gender und Diversity Management lädt Sie am 25. November 2021, von 13 - 15 Uhr, zum 9. GenderForum ein. Das diesjährige Forum findet unter dem inhaltlichen Motto „Familienfreundliche…  
193. Kampagne „Klare Worte - Sexuelle Belästigung stoppen!“  
Die Universität zu Köln versteht sich als sicherer, diskriminerungs- und gewaltfreier Studien-, Lehr- und Arbeitsort. Hierzu fördert sie eine Kultur des Hinsehens und Benennens und fordert alle…  
194. ECONtribute: ReStart Talk - "Wie verhalten sich verheiratete Frauen auf dem Arbeitsmarkt?" | 24.11.2021 17:00-18:00  
Am 24. November lädt ECONtribute zur nächsten Veranstaltung der Vortragsreihe „Reinhard Selten Equal Opportunity Talks (ReStart)“ ein. Verheiratete Frauen arbeiten in Deutschland im…  
195. Workshop - Auf ins Arbeitsleben mit Behinderung, chronischer oder psychischer Erkrankung! | 19.11.2021 & 14.01.2022  
Beeinflusst meine gesundheitliche Beeinträchtigung meinen Einstieg in das Berufsleben? Und wenn ja inwiefern? Wie integriere ich meine gesundheitliche Beeinträchtigung in meine berufliche Identität?…  
196. #Toleranz macht Schule - Preisverleihung | 18.11.2021 16-18:30 Uhr  
Bereits zum vierten Mal zeichnet die Universität zu Köln und die Europäische Akademie der Wissenschaften und Künste drei Kölner Schulen mit dem Preis für Toleranz aus, die sich besonders um einen…  
197. Veranstaltungsreihe: Illusion der Chancengleichheit - Eine kritische Bilanzierung zur Frage sozialer Ungleichheit im Bildungswesen | WS 2021/22  
Auch im Wintersemster 21/22 findet wieder das Kolloquium der Forschungsstelle für interkulturelle Studien (FiSt) statt. Die Vortragsreihe beschäftigt sich mit Fragen rund um das Thema…  
198. Veranstaltungsreihe: Herausforderungen in der Schulpraxis - Inklusion und Heterogenität gestalten  
Im Rahmen des Projektes Zukunftsstrategie Lehrer*innenbildung (ZuS) sowie in Kooperation mit dem Referat für Gender & Diversity Management und dem Netzwerk Inklusion fand an vier Donnerstagen im…  
199. Auf ins Arbeitsleben mit Behinderung, chronischer oder psychischer Erkrankung! | 03. November 2021  
Beeinflusst meine gesundheitliche Beeinträchtigung meinen Einstieg in das Berufsleben? Und wenn ja inwiefern? Wie integriere ich meine gesundheitliche Beeinträchtigung in meine berufliche Identität?…  
200. Neue Mitarbeiterin im Referat Gender & Diversity Management für das Thema Öffentlichkeitsarbeit | Dipl.-Des. Dominique Gehrke  
Seit dem 01.10.2021 ist Dominique Gehrke die Referentin für die digitale Öffentlichkeitsarbeit und das Veranstaltungsmanagement im Referat Gender & Diversity Management an der Universität zu…  
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